劳动仲裁申请书是劳动争议一方或双方当事人向劳动仲裁机关，就劳动争议事项提出仲裁请求的法律文书，也是劳动仲裁机关立案的依据和凭证。劳动争议当事人认为自己的权利受到侵害，需要向仲裁机关提出申诉，要求劳动仲裁机关予以维护时，就应提供劳动仲裁申请书。进行劳动仲裁时应注意以下几点：１、为防止遗漏应主张的合法权益或表述不清楚影响胜诉，建议请专业人士代笔；２、如果劳动关系是劳务派遣性质，当劳动者申请仲裁时，请注意被申请人应是两个主体，一是派遣单位，派遣单位是劳动合同的用人单位，二是实际提供劳动的法人。如果实际提供劳务的主体是个人，则只列派遣单位为被申请人；３、劳动仲裁的时效为一年，请注意在时效内申请。
收起1.2018劳动仲裁申请书
推荐问题 2018劳动仲裁申请书要怎么写？有范本吗
您好，您书写的劳动仲裁申请书中，应包含申请人您与被申请人您的单位的基本情况，写明您的申请事项拖欠工资，并写明事实及您的申请理由，然后写上结束语及呈文对象，最后写上申请人即您的姓名和书写申请书的申请日期。
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2.劳动仲裁申请书怎么写
你好，你的劳动仲裁的申请书。你可以找律所代你写，或者，你自己写也是可以的。如果你自己写的话，那么，你需要写上的必要的信息有，你自己的身份信息，对方的身份信息，仲裁的事项，仲裁事项的事实还有理由，最后签上名字就可以的了
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3.劳动仲裁申请书表格
您好，劳动仲裁申请书包括以下内容：1、申请人（员工）的信息，如姓名，身份证号码，住所，电话号码等；2、被申请人（单位）的相关信息，如企业名称，住所，电话，法定代表人等；3、仲裁请求；4、基于仲裁请求写相应的事实和理由。最后申请人签名，写上申请日期。
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4.员工申请劳动仲裁技巧
你好，申请劳动仲裁还是建议委托律师进行。因为劳动仲裁跟诉讼一样具有高度的专业性和复杂性。对于不同的案件申请劳动仲裁的技巧也是不一样的。所以呢，劳动仲裁并没有规定的技巧而言，不同的案件有不同的处理技巧。建议还是委托律师来进行劳动仲裁。
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5.无合同劳动仲裁申请书
你好，对于你提问有关无合同劳动仲裁申请书的范本的问题，这个无合同劳动仲裁申请书首先要在开头写清楚申请人和被申请单位的相关信息，包括名称，联系方式，住址，出生年月日以及邮编，最后还要写清楚你射你去那个仲裁的诉求是什么。
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