在用人单位工作了15个月才签合同,到期后没有续签,可以要求用人单位赔偿吗

更新时间:2022-10-19 13:39:04
问题描述:
在雇主工作了15个月后,我签署了为期3年的合同。之后,我没有续约,继续工作了一年多。我可以向雇主索赔吗
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    可以得到补偿。 根据劳动合同法的规定,用人单位终止固定期限的合同的,需支付经济补偿金。经济补偿金的计算:按工龄,每满一年支付一个月的工资
    2022-10-19 13:34:01
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    可以向用人单位要求支付赔偿金
    2022-10-19 13:36:55
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    您好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付经济补偿金的
    2022-10-19 13:39:04
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