我是个体工商户,员工申请劳动仲裁双倍工资,我现在怎么应对,请律师打官司有胜算吗?

更新时间:2021-12-02 11:31:03
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我在一家公司工作了半个月,没有签约,退休后对方不支付我的工资,可以申请劳动仲裁吗?工资拖欠的成功率大
劳动者被拖欠工资的,可以申请仲裁,申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记入笔录,经申请人
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我们没有和公司签订劳动合同,拖欠工资后,因此辞职了。根据劳动仲裁的裁定,重新支付工资和工资和保险的两
公司拖欠工资的情况有很多,不能都通过清算破产来处理。一般情况下公司无法运营,或者公司老板有重大违纪犯法行为造成公司无法经营下去等情况才可以申请破产。
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也没有签订劳动合同,工资是转账给我的,如果哪天把我辞退了,我可以申请劳动仲裁吗?
您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况。
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公司说要辞退,但一直未签劳动合同,但每个月都有工资转账。这样我可以要求公司给双倍工资赔偿吗?
如超一个月未签订劳动合同的或合同到期未续约的,可要求未签订劳动合同双倍工资差额。需要进一步了解的,可来电咨询。
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我现在离职了,目前公司拖欠我7个月工资,没有劳动合同,工资发放银行卡流水,能申请劳动仲裁吗?
  一、去当地人力资源和社会保障局(俗称劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单
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我请朋友做事,事情没有办完10万元拖着不给怎么办
讨薪有以下途径:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。3、有欠条的,
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拖欠工资不给,若要起诉,需要提供什么资料?
拖欠工资可提起劳动仲裁或诉讼。选择时需考虑证据充分性、成本及效率。劳动仲裁更快捷,诉讼则更具法律强制力,根据实际情况选择。
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我是一名外包员工,外包公司因为没有项目安排,怎么办?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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就口头上跟老板说离职老板也同意了。他只发了半个月的工资。所以半个月的工资不发,要扣半个月的工资
离职时被老板恶意扣工资,劳动者可以协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁。法律依据:《劳动合同法》第八十五条,未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任,用人单位有下
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身份被离职公司盗用了,还每月发假工资,怎么办
针对公司盗用身份发假工资,可报警或提起民事诉讼。选择报警可快速制止违法行为,而选择民事诉讼则可追求更多赔偿。具体应根据情况严重程度和个人需求来决定。
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我在不知情的情况下欠税需要缴纳滞纳金吗,个体工商户,有没有欠税,工作人员告知我没有欠税
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