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协商解除劳动合同的经济补偿金问题

更新时间：2014-09-25 01:45:40
问题描述：
同一个县份同一个公司下属的单位,领到手的工资差别比较大(各厂的经济效益差不多),造成在计算补偿金的时候基数差别蛮大的,那么公司的这种分配方式合法吗,公司在核定工资总额的时候依据的是什么?我们能争取统一的补偿标准吗?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 傅勇律师
    傅勇律师
    服务地区：广西-南宁 187-7533-6718
    咨询我
    你好，可以同公司协商解决。
    2014.09.25 01:45:40
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