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产假的年终奖
更新时间:2013-01-30 17:31:16
问题描述:
本单位有一个员工从10月23日开始休息产假,那么10月份-12月份的年终奖如何计算
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张辉律师
服务地区:上海-上海
183-2119-8938
咨询我
年终奖的性质、计算方法和发放方法是根据单位的规章制度决定的。
2013.01.30 11:43:06
点赞
任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
您的案情比较复杂,为更好的维护您的合法权益,我们建议您当面咨询。
2013.01.30 13:29:10
点赞
王瑞珅律师
服务地区:上海-上海
您好。年终奖的性质、计算方法和发放方法是根据单位的规章制度决定的。
2013.01.30 10:57:27
点赞
左凯律师
服务地区:上海-上海
按公司规定发放,也可以按工作时间比例发部分年终奖。
2013.01.30 14:42:34
点赞
罗卫东律师
服务地区:上海-上海
年终奖的发放是按照单位的规定或劳动合同的约定!
2013.01.30 17:31:16
点赞
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