如果工厂多押一个月的工资算不算拖欠工资？

更新时间：2022-10-03 21:21:32

问题描述：

如果工厂收取超过一个月的工资，是否拖欠？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1983722 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

你好，申请劳动仲裁

2022-10-03 21:17:41

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1293569 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

公司无故拖欠工资，年可以申请劳动仲裁要求支付工资并要求解除劳动合同，同时支付经济补偿金

2022-10-03 21:19:51

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助413600 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

2022-10-03 21:21:32

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

辞职了工厂压一个月工资合法吗

辞职了工厂压一个月工资合法吗

每次发工资都晚半个月，算不算拖工资

用人单位推迟发工资是违法行为。用人单位必须按时足额发放工资。如果用人单位无故推迟工资，劳动者可以向劳动行政部门投诉。但如果公司说明了原因，可以适当等待一段时间。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

工厂扣押一个月工资合法吗

工厂扣押一个月工资合法吗

公司压员工一个月工资是否合法

公司压员工一个月工资是否合法

两个月没发工资，算不算拖欠工资

向劳动监察大队投诉解决

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如果辞职压一个月工资不给算不算违法

如果辞职压一个月工资不给算不算违法

我老娑她们厂每月押200元工资，算不算拖欠工资。

工作结束后如果用人单位超过一个工资支付周期未足额支付给劳动者劳动报酬的，算拖欠工资。而劳动者就可以与单位协商，或者采取向劳动局举报、依法申请仲裁等方式来要回工资

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如果公司拖欠奖金，算是拖欠工资吗？

去劳动仲裁玩申请劳动仲裁或者协商解决

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

每个月十天一结工资，算不算拖欠工资

拖欠工资是有期限的，一般不得超过下一个工资支付周期。而工资支付周期一般是一个月；如果单位实行的是周、日、小时工资制，则工资支付周期是下一个周、日、小时。<

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

两个多月工资不发算拖欠工资吗？

算拖欠工资,仲裁拿回工资.两个多月工资不发算拖欠工资吗？

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

工作辞职了但是工资一天推一天，算不算拖欠工资

申请劳动仲裁，保存劳动关系证据

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

两个半月没工资，算拖欠工资吗？

一般都是按月结算工资，超过便是拖欠！

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工离职日期是指离职日期

一般来说，员工离职需要提前三十天（试用期提前三天）向单位书面辞职，以递交书面辞职信的次日开始计算，一直到第三十天即可以完成离职。如果提前完成交接工作，单位同意提

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

童工举报自己会受到惩罚吗？

你好，可向劳动局投诉

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

公司部门内部规定罚款条例，要求员工签字合法吗？

你好，看公司的规定是否有罚款的条文

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

美团是否会影响上个月的工资

法律分析：一般不会影响上个月工资。一、劳动者有上班提供劳动，就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的，可以向当地

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

60岁以上可以在工厂工作

（一）国家法定的企业职工退休年龄男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。（二）中国法定退休年龄规定从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

就是文员未做满七天啊，我按一天50补偿发放给他，可以吗？

在处理文员未做满七天离职的补偿问题时，具体操作如下：首先，查阅劳动合同或协议，确认是否有关于未满约定工作天数离职的补偿条款，按照约定执行。若无明确约定，可与员工

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

事业单位外编人员已过公示期，单位hr已学历太低为由不允录取。稍后删除公示内容，咋办呢

那就没有办法只能遵守

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动者的赔偿工资包括哪几个（比如基本工资）还有什么？效益工资算在赔偿里吗？

1、关于劳动者给用人单位造成经济损失的赔偿标准，是单位每月从其工资中扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。具体赔偿要依据双方劳动合同的约定或单位规章制度的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

公租房收入证明模板

5869人下载

员工工资集体协商协议书

5869人下载

监理部员工加薪申请报告

5869人下载

教师涨工资申请书（格式）

5869人下载

刚刚

沈阳中盾所律师

近期帮助 24405 人

您好，我是二楼房主，一楼门房业主把牌匾掛在二楼平台墙体外，致使我空调外掛机没处装，怎么办？

1分钟前

温海宽律师

近期帮助 12781 人

别人欠我30万，只写了一张借条已经4年了，还能起诉吗？

4分钟前

温海宽律师

近期帮助 12781 人

请问因为公司原因没有项目，要不然就叫我们离职这样合法吗，我应该怎么样收集证据

4分钟前

李翠英律师

近期帮助 83287 人

我是一个小工厂代工部门主管，由于工厂订单量少，逼工人放假没工资，这种情况该如何应对？

6分钟前

温海宽律师

近期帮助 12781 人

右脚大母指二节断列？休息三个月。能倍多少钱

15分钟前

林启凤律师

近期帮助 2359 人

未成年人在不知情的情况下帮助网络诈骗，将受到惩罚

16分钟前

郭磊律师

近期帮助 13651 人

性侵案可要求赔偿多少钱

21分钟前

党东月律师

近期帮助 1420 人

发生交通事故伤着不出院怎么办

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟