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劳动合同纠纷
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请问我在公司做了3个月了公司未和我签劳动合同我现在想辞职是不是应该补偿我2个月的双倍工资呢
更新时间:2022-07-19 17:04:32
问题描述:
你好,我在这家公司工作了三个月。公司还没有和我签订劳动
合同
。现在我想辞职。公司应该赔偿我两个月的双薪吗?是基于基本工资还是实际工资
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劳动合同写实际工资,劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立
劳动关系
,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定
2022-07-19 16:57:05
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劳动合同中分为无固定期限合同,固定期限合同和完成任务为目的的合同,如果说公司没有和员工签订无固定期限合同,但是签订了固定期限合同的话,那么员工就不可以要求赔偿双倍工资
2022-07-19 17:02:11
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你好,请问你到公司工作多久了
2022-07-19 17:04:32
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上班3个月没签劳动合同现在公司想签劳务合同我不同意我可以申请前三个月的双倍工资赔偿吗
可以申请从用工之日起第二个月开始计算双倍工资。
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需根据合同具体内容确定,您的问题我们可以帮助到您,请具体描述案情
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