单位与我签订试用期劳动合同3个月,第四个月结束后给我辞退,我可以申请从第二个月之后的双倍薪资补偿么

更新时间:2022-12-29 06:31:04
问题描述:
单位与我签订试用期劳动合同3个月,之后一直没有签订合同,第四个月结束后给我辞退,我可以申请从第二个月之后的双倍薪资补偿么
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    用人单位在劳动者入职后一直没签劳动合同,如果超过一个月,劳动者可以要求双倍工资。双倍工资从单位用工的第二个月起开始支付,但最多支付十一个月。
    2022.12.29 06:31:04
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  • 徐炳华律师
    服务地区:上海-上海
    需根据合同具体内容确定,您的问题我们可以帮助到您,请具体描述案情

    2021.03.17 10:45:38
    点赞
    有哪些条款可以认定是劳动合同呢
    2021.03.17 10:49:41
    您可以查询一下《劳动合同法》的30-50条。
    2021.03.17 12:56:13
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