我现在在这家公司已做3个半月,之前公司都没有和我签劳动合同,我可以要求公司给我几个月的赔偿呢

更新时间:2021-06-07 15:23:42
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你好 我现在在这家公司已做3个半月,之前公司都没有和我签劳动合同,我可以要求公司给我几个月的赔偿呢
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17位律师解答
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  • 石晓敏律师
    服务地区:广东-深圳 135-3423-1435
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    你好;未签书面劳动合同的,可以主张没签合同的双倍工资差额

    2021.06.07 11:35:01
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  • 赵昕煜律师
    服务地区:广东-深圳 138-2357-8068
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    可要求赔偿未签订劳动合同期间内的双倍工资差额。
    2021.06.07 09:43:29
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  • 邓庆奋律师
    服务地区:广东-广州 158-1829-5731
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    你好,超过一个月未签劳动合同的可以主张双倍工资
    2021.06.07 09:46:48
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  • 饶婷婷律师
    服务地区:广东-深圳 134-1864-7121
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    你好可以主张双倍工资的,一个月工资多少呢?
    2021.06.07 14:25:10
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  • 安寅律所律师
    服务地区:广东-深圳 185-2956-1919
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    您好,请问您这边还在职吗
    2021.06.07 10:32:14
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  • 谭志强律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,赔偿根据你的入职时间来计算
    2021.06.07 09:05:53
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    我2月22号入职的,公司6月2号让我签,我没签
    2021.06.07 09:17:20
    那可以先跟公司协商的
    2021.06.07 10:28:36
  • 李士刚律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,你可以要求支付两个月的赔偿
    2021.06.07 09:11:33
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    好的谢谢你,那还有半个月是不赔偿的吗
    2021.06.07 09:16:35
  • 罗燕凤律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,可以的,因涉及隐私,建议私聊
    2021.06.07 09:25:29
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  • 黄常有律师
    服务地区:广东-广州
    您好,用人单位自用工一个月后未与劳动者签订劳动合同的,需支付二倍工资。若需委托或进一步咨询,欢迎联系。
    2021.06.07 09:30:14
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  • 易冬生律师
    服务地区:广东-深圳
    没签劳动合同可以主张双倍工资赔偿
    2021.06.07 09:32:31
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  • 杨大伟律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,你这种情况可以赔3个月左右
    2021.06.07 09:43:22
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  • 张梅律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,可以申请劳动仲裁的
    2021.06.07 09:45:51
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  • 周小杰律师
    服务地区:广东-广州
    未签劳动合同,可以主张双倍工资
    2021.06.07 10:21:22
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  • 马芳芳律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,未签劳动合同可以主张双倍工资。
    2021.06.07 11:26:48
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  • 何子豪律师
    服务地区:广东-深圳
    双倍工资,你这边是什么情况
    2021.06.07 11:32:55
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  • 张泽华律师
    服务地区:广东-深圳
    可以要求七个月工资的赔偿就
    2021.06.07 13:18:07
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  • 洪丽萍律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,可以要求赔偿的,您可以去要求
    2021.06.07 15:23:42
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我在渣车公司当司机。我在公司已经三个多月了。公司还没有和我签订劳动合同。我可以向公司索赔吗?
1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》8
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我在公司做了4个月,公司没和我签劳动合同,如果我主动辞职能不能向公司要求3个月的双倍工资
《工资支付暂行规定》: 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 解除劳动合同(或劳动
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公司没有与我签劳动合同11个月,我要求公司补偿无果,我不上班可以吗
未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”
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我在公司做了4个多月,公司没有和我们签劳动合同,现在公司和甲方的合同到期了,我们有无赔偿
劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险
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我在公司做了3个月了,公司也未签劳动合同
你好,可以向劳动局投诉处理的。
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我在公司做了几个月都不肯跟我签劳动合同,但昨天他
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月工资的经济补偿金和其他损失等。
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公司放假全勤奖将被扣除,合法吗?
你好,规章制度有没有这项规定呢
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公司要求我主动辞职,我该怎么办?
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
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未经批准离职的员工是否可以视为旷工
你好,可以到劳动局投诉
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公司不同意辞职
现公司不同意辞职,劳动者可以先和现公司协商;协商不成劳动者可以提前一个月书面通知用人单位,到时间后可以解除合同;用人单位存在违法情形时,劳动者可以单方面解除劳动
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跟着公司上班,没有给我签订劳动合同,只是用工协议,让工人干活,突发疾病去世,谁该承担这个责任?
劳动者没签劳动合同,但是与用人单位存在着事实劳动关系的,工作中死亡属于工伤。如果用人单位与劳动者均具有主体资格;用人单位的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者也
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