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我在劳务公司找临时工，然后辞职了十天。公司说扣800元是合法的。劳动合同没有签订
更新时间：2022-06-23 12:21:38
问题描述：
我在劳务公司找临时工，然后辞职了十天。公司说扣800元是合法的。 劳动
合同
没有签订
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临时工需要签订劳动合同。根据相关法律规定，只要发生劳务关系，劳务双方必须签订书面劳务合同。劳务合同可以对劳动时间、劳动报酬、双方责任义务等进行简单约定，同样具有法律效力
2022-06-23 12:17:04
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用人单位与临时工要签劳动合同，劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立
劳动关系
，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定
2022-06-23 12:18:59
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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通过劳务派遣公司进厂上班，没有签订劳动合同，自己辞职，劳务公司要扣我3天工资，请问这样合法吗
在公司入职时没签合同，辞职时公司乱扣工资的，劳动者可以依法通过申请调解、仲裁、提起诉讼、或者协商等方式来要回其工资。如果公司自用工之日起超过一个月未与劳动者签合
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没签订劳动合同被解雇扣工资合法吗
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我跟劳务公司签了半年劳动合同，干了一个月，我要辞职，劳务公司那边说要扣我1200的工资
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你好，我去工厂上班，通过劳务公司签了一份三个月没上班的合同。劳务公司扣了1000元。这是正式的吗？
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我辞职了，扣我工资，是合法的吗。我们还没有签订劳动合同
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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你好，我没有签劳动合同自离公司要扣我1000元的工资合法吗
解除合同无故扣工资一般是不合法的，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
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我是在劳务公司找的临时工然后干了十天辞职了公司说要扣800元这样合法嘛劳动合同也没签
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