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现在做了三年多一直没有签订劳动合同。就后面这两年没有签劳动合同！有赔偿吗？怎样赔偿？

更新时间：2018-01-04 15:32:06
问题描述：
我2014年10月份进公司！11月签订了一年的劳动合同。现在做了三年多一直没有签订劳动合同。现在公司因工作上的一点争议，开除我！但不是我的错。就后面这两年没有签劳动合同！有赔偿吗？怎样赔偿？求解。
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9位律师解答
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  • 顾倩律师
    顾倩律师
    服务地区：北京-北京
    您好，您可以要求用人单位支付未签劳动合同一年内，超过一个月不满一年每个月双倍工资。未签合同超过一年视为签订无固定期限劳动合同。如单位涉嫌非法解除劳动合同，您可以申请劳动仲裁，要求单位承担非法解除劳动合同的经济补偿金
    2018.01.02 17:32:07
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  • 张辉律师
    张辉律师
    服务地区：上海-上海 183-2119-8938
    咨询我
    可以要求用人单位支付未签劳动合同一年内，超过一个月不满一年每个月双倍工资。
    2018.01.04 15:32:06
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  • 邹连香律师
    邹连香律师
    服务地区：上海-上海 139-1881-8359
    咨询我
    可以要求赔偿金
    2018.01.02 12:13:47
    点赞
  • 任涌律师
    任涌律师
    服务地区：上海-上海 139-1759-0262
    咨询我
    可以劳动仲裁
    2018.01.02 12:14:42
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  • 梅永佳律师
    梅永佳律师
    服务地区：上海-上海
    未签订合同可要求双倍工资；违法解除可要求赔偿金。
    2018.01.02 12:26:22
    点赞
  • 曹晓霞律师
    曹晓霞律师
    服务地区：上海-上海
    没有，已经过了双倍工资的诉讼时效，但违法解除还是可能有的。
    2018.01.02 12:38:36
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  • 邹伙发律师
    邹伙发律师
    服务地区：北京-北京
    你好，可以申请劳动仲裁
    2018.01.02 12:39:58
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  • 严媛律师
    严媛律师
    服务地区：上海-上海
    可以要求赔偿的，具体可当面咨询。
    2018.01.02 15:05:06
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  • 卢翠新律师
    卢翠新律师
    服务地区：上海-上海
    后面两年也计算工龄的，放心，可以赔偿，去申请劳动仲裁吧，可以委托我帮你处理，我是这方面的专业律师。
    2018.01.02 16:02:17
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