请问没有签劳动合同,辞工扣500.这个是合法的吗?

更新时间:2017-10-20 11:25:44
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请问没有签劳动合同,辞工扣500.这个是合法的吗?
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  • 王丽媛律师
    服务地区:广东-深圳
    不合法,没有签订劳动合同,公司需要从第二个月开始支付你双倍工资,最多支付11个月。辞职需要提前三十天以书面形式通知公司,不需要批准,到期自离即可,不能克扣工资,可以向劳动局投诉或直接委托律师申请仲裁。
    2017.10.20 09:42:03
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  • 赵小建律师
    服务地区:广东-深圳
    你好!不合法,用人单位克扣工资可以向劳动局投诉,如有其它问题,欢迎来电咨询。
    2017.10.20 11:25:44
    点赞
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没有签劳动合同想辞工?
违法,你可以提前三十天向单位提出,三十日后走人即可。。
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