未签劳动合同要求双倍工资是如何计算的?

更新时间:2015-05-24 06:53:50
问题描述:
未签劳动合同,离职可以要求双倍工资,是以工作几个月就要发几个月的双倍工资吗?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 喻远军律师
    服务地区:四川-成都
    最长时间是十一个月
    2015.05.24 06:53:50
    点赞
  • 龙宇涛律师
    服务地区:四川-成都
    您好,可以主张。
    2015.05.23 23:07:17
    点赞
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