不定时工作制
更新时间：2019-04-08 06:26
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导读：
不定时工作制1．工作日的起点、终点及连续性不作固定的工作制度。2．企业职工有下列情况者可以实行不定时工作制1）无法用标准工时衡量工作的职工，主要是指企业中的高级管理人员，在本市以外的供销、采购、和常驻人员，在工作时间内可以进行，适当休息的值班人员
不定时工作制
1． 工作日的起点、终点及连续性不作固定的工作制度。
2． 企业职工有下列情况者可以实行不定时工作制
1） 无法用标准工时衡量工作的职工，主要是指企业中的高级管理人员，在本市以外的供销、采购、和常驻人员，在工作时间内可以进行，适当休息的值班人员等；
2） 工作时间不固定，需要机动进行工作的职工为长途运输人员、出租汽车司机、铁路关联的驻站人员、仓库部分装卸人员等；
3） 其他因生产经营特点，工作特殊需要或者职责范围的关系，结合实行不定时工作制的职工。
3． 企业实施审批：见前面一、（三）、4。
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