因工资不发放辞职

• 辞职后的工资发放

  不合法，可申请劳动争议仲裁解决

  

  杭州国晖律师

  查看
• 工资发放不对,辞职了工资还要分几个月发,

  1、劳动纠纷的建议先协商；无法达成一致的，可以去劳动局反映或者申请仲裁解决，必要时，委托律师为你处理。 2、未签合同可以要求双倍工资、补缴社保、加班工资和经济补偿金等，具体赔偿数额请结合案情电话咨询律师。 3、

  

  钱卫龙律师

  合同纠纷

  查看
• 单位未按月足额发放工资的辞职报告怎么写

  因公司无故拖欠本人部门工资，已严重侵犯了本人作为劳动者的合法权益，故现本人因此而辞职！

  

  平台特邀律师律师

  查看
• 原单位工资每月发放70％、剩余的30％留到年底做绩效考核工资发放，年中辞职，单位不发放剩余的，

  有没有劳动合同，如果劳动合同上写明30%年底发放的，可以要求现在支付

  

  陶立律师

  查看