首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
仲裁
> 问答详情
我在一家公司工作两年多了,公司以迟到,不适合团队为理由劝退,逼我签订劳动合同解除协议,还可以仲裁吗
更新时间:2019-08-04 06:15:50
问题描述:
你好,我在一家
公司
工作两年多了,从2016年9月入职到今天,公司以迟到,不适合团队为理由劝退,逼我签订
劳动合同
解除协议,请问签了之后还可以仲裁吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1028065
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
对于劳动合同分类及违约说明,是企业与员工订立劳动合同前必看的,
用人单位
与劳动者一旦建立了
劳动关系
,应当订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
每年都有好多劳动者与用人单位发生
劳动纠纷
,原因就在于订立劳动合同的时候对订立劳动合同的相关知识不了解,本文是关于订立劳动合同的规定以及订立劳动合同应当注意的问题:
劳动合同的形式,是劳动合同内容赖以确定和存在的方式,即劳动合同当事人双方意思表示一致的具体表现。
《条例》第三条规定:“建立劳动关系应当订立书面劳动合同”。因此,签订劳动合同应当采用书面形式,书面劳动合同具有严肃性,它是明确劳动者与用人单位权利与义务的重要依据,它把劳动合同内容条文化,便于双方当事人履行和有关部门对劳动
合同履行
情况进行监督检查,一旦发生劳动争议也有据可查,能更有效地保护劳动合同当事人。
2019-08-04 06:01:50
点赞
其它综合律师团队
推荐
已帮助
189746
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
解除劳动合同
后社保的处理方式是:
一、解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续,办理社会保险登记,按照有关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。
二、解除劳动关系人员失业期间中断基本养老保险缴费的,中断期间不计缴费年限,原基本养老保险个人账户封存,继续计息。重新就业后应继续缴费,前后缴费年限及基本养老保险个人账户储存分别合并计算。
2019-08-04 06:02:52
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1926968
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动合同法
并未规定协议解除劳动
合同
应具备何种条件,只要双方当事人依法达成协议,便可提前终止劳动
合同的效力
,解除双方的劳动关系。从实践来看,协议解除具有以下特点:
(l)双方当事人具有平等的解除劳动合同请求权。劳动者或用人单位都可以主动向对方提出终止劳动合同关系的请求。
(2)必须经双方平等自愿协商一致而达成协议,才可以解除劳动合同,任何一方不能强加自己的意志于对方当事人。
(3)协议解除不受终止劳动合同条件的约束。
(4)由用人单位提出解除劳动合同的,必须依法向劳动者支付
经济补偿金
。由劳动者提出解除劳动合同,如给用人单位造成经济损失的,应该承担赔偿责任。
2019-08-04 06:12:46
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
841033
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
公司协商解除劳动合同,工伤员工的赔偿,如果与工伤员工协商一致的,除了支付
工伤待遇
外,应按员工工龄,一年支付一个
月工资
的
经济补偿
金,如果无法协商一致的,用人单位
单方解除合同
的,应支付违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金,同时也要支付工伤待遇的。
2019-08-04 06:15:50
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司在试用期能否解除劳动合同
劳动合同纠纷
4230
现在公司因为减员插件的理由解雇了我,但公司还在招聘。 我想问问这个理由是否成立,我在公司工作三年,一
工伤保险的赔偿是多少,要结合受伤情况,伤残鉴定结论才能确定的,按《社会保险法》的规定,工伤赔偿项目如下: 《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司不签劳动合同可以仲裁么
劳动合同纠纷
2735
公司可以随意辞退试用期员工吗
试用期辞退
我在原单位工作三年,从事销售工作,今年公司以缺勤旷工辞退我,签署了劳动合同,请问我可以申请仲裁吗
今年公司以缺勤旷工辞退我,你好,你可以你申请劳动仲裁要求赔偿
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位能否以员工兼职为由与员工解除劳动合同?
员工兼职
我与深圳一家公司签订的半年试用期合同,现在被公司解雇了,我不同意,是否可以申请劳动仲裁?
你好,协商不成可以劳动总裁的。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因公司业务原因,公司解除劳动合同算无理由解雇吗?
您好,公司不可以没有理由就把合同解除了,如果公司这样做单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。由于单位的违法行为,导致了你的劳动合法权益受到侵害,按照劳动法相关规定,单位
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我之前在一家公司上班,公司没有签订劳动合同,前几天以对我工作不满意为由将我辞退,是否可以申请仲裁
用人单位与劳动者签订劳动合同后,根据《社会保险法》和《住房公积金管理条例》规定,用人单位在签订劳动合同之日起30天内,给劳动者办理社保和公积金手续。 《社会
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪会判几年时间
重婚
80
公司强行让我调岗,来公司快一年了,我不服从要辞退我,没有理由,而且也没有签劳动合同
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁要求其支付双倍工资报酬!!
全部14个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪都生了孩子判几年
重婚
95
本人于公司签订劳动合同,被公司辞退,理由
违法解除劳动合同的可以向单位主张赔偿金或者要求继续履行合同。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪的认定要满足哪些条件
重婚
65
重婚会怎么判
重婚
60
重婚罪追诉期是多久?
重婚
65
怎么来证明夫妻感情破裂
起诉离婚
80
相关推荐
律师推荐:
云浮律师
同城律师:
罗定市律师
新兴县律师
郁南县律师
云安区律师
云城区律师
律师解答动态
4分钟前
王丹律师
近期帮助 5287 人
律师你好,哥哥去世,哥哥的小孩。未成年由他前妻,做为他的妹妹,没工作也要承诺医疗费吗
6分钟前
王丹律师
近期帮助 5287 人
我有户无宅,向村委申请宅基地,村委以各种理由推脱
16分钟前
王丹律师
近期帮助 5287 人
邻居跳楼死在我家露台上,怎么办
17分钟前
王丹律师
近期帮助 5287 人
劳务工伤问题
33分钟前
天习律所律师
近期帮助 41406 人
未成年人开改装摩托车炸街把他车砸了犯不犯法
3小时前
许睿律师
近期帮助 2381 人
并且提出离婚。比如离婚后如何保障男方还能节假日或者必要时去探望女方的父母(父母年纪大了,离婚协议。
3小时前
许睿律师
近期帮助 2381 人
十字路口低速行驶被对方车辆撞到尾部,其他不赔偿,交警认对方主要责任,现对方拒绝赔偿医疗费用等
3小时前
李晓航律师
近期帮助 168369 人
你好我就是想问问如果女方未满十八岁未婚先孕想打孩子,可以让男方拿钱吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询