本人于公司签订劳动合同,被公司辞退,理由

更新时间:2014-11-04 13:27:13
问题描述:
本人于公司签订劳动合同,被公司辞退,理由是“不听领导的话” 到现在为止本人未收到公司的任何辞退报告,本人想申请3个月的工资补贴,公司不同意,公司领导说走法律程序 现在是转正期间,都有转正合同,如果说我胜任不了这岗位,为什么还要给我转正呢 法律上所说的这些“在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的; (六)被依法追究刑事责任的。” 我都没又违法, 如果说我不能胜任这份工作,那转正时就可以提出来,为什么都转正了,劳动合同也签了,突然又说什么"不听领导话”把我辞退
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  • 林春光律师
    服务地区:山东-淄博 186-1515-8588
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    协议不成可以申请劳动仲裁以维护合法权益,详情建议电话联系以提供更多帮助。
    2014.11.03 14:10:14
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  • 徐照峰律师
    服务地区:山东-淄博 135-0894-1784
    咨询我
    可以申请仲裁
    2014.11.03 22:23:35
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  • 张志伟律师
    服务地区:山东-滨州
    你好,可以申请劳动仲裁。可要求继续履行劳动合同或要求补偿金。其他可电询
    2014.11.03 14:35:16
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  • 高健博律师
    服务地区:山东-淄博
    单位解除劳动违法,可申请劳动争议仲裁。
    2014.11.03 22:22:40
    点赞
  • 王继荣律师
    服务地区:山东-淄博
    可以提起劳动仲裁维护合法权益,单位违法解除,可以主张赔偿金。
    2014.11.04 08:12:05
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  • 刘苏婷律师
    服务地区:山东-淄博
    违法解除劳动合同的可以向单位主张赔偿金或者要求继续履行合同。
    2014.11.04 13:27:13
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