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公司没有为员工签订劳动合同，也没有如果员工申请仲裁，会发生什么？公司能处理吗？
更新时间：2022-08-13 18:42:43
问题描述：
公司没有为员工签订劳动
合同
，也没有如果员工申请
仲裁
，会发生什么？公司能处理吗？
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员工因公司漏签劳动合同申请仲裁的根据《劳动法》规定，未签订劳动合同可以主张双倍工资
2022-08-13 18:36:45
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员工申请
劳动仲裁
对公司有影响，影响大小取决于公司处理结果。如果出现
劳动争议
，若双方协商达不成一致，采取仲裁方式也是比较合理的方式，这样做是维护自己的正当权益，其实不必要过多考虑对公司的影响
2022-08-13 18:41:16
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申请劳动仲裁的前提是双方存在
劳动关系
，而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提，故在没有签订劳动合同的情况下，一方是可以申请劳动仲裁
2022-08-13 18:42:43
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