你好,我工作的基本工资是1900,业绩佣金是600。如果商店的营业额不符合标准,将从这600英里适当扣除。这一次,双十一要求个人推出50张半价优惠券。如果他们没有完成,他们必须自己支付11元。这不是包

更新时间:2022-08-08 18:29:55
问题描述:
你好,我工作的基本工资是1900,业绩佣金是600。如果商店的营业额不符合标准,将从这600英里适当扣除。这一次,双十一要求个人推出50张半价优惠券。如果他们没有完成,他们必须自己支付11元。这不是包含在600中的 如果本月业绩不符合标准,他们将不得不扣除工资。要求个人支付是违法的吗
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    实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
    2022-08-08 18:29:55
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