离开一年关于没有保险每天工作时间超过8小时假期没有双倍工资也可以劳动仲裁

更新时间:2022-07-06 12:58:31
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离开一年 关于没有保险 每天工作时间超过8小时 假期没有双倍工资 也可以劳动仲裁
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    你好,建议向劳动部门投诉处理
    2022-07-06 12:55:01
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    你的情况可以申请劳动仲裁
    2022-07-06 12:57:18
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    尽量协商处理,协商不成建议先去劳动监察大队投诉,投诉无果再申请劳动仲裁。在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能证明劳动关系证据,比如工作证或者厂牌,工友的证人证言、工资条等
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退休后,可以向公司提交劳动仲裁吗?每天工作时间超过8小时,每月工作22天以上,26天以上没有支付加班
您好,您的问题是这样的 1、未签订劳动合同的,自第二个月起,应当支付双倍工资; 2、如协商不成,可申请劳动仲裁;
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加班时间超100小时可以申请劳动仲裁吗
法律分析:加班超过劳动法规定的小时,劳动者可以到劳动监察大队投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民
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您好就是没有合同每天上班时间超过12小时能进行劳动仲裁吗?
尽量协商处理,协商不成建议先去劳动监察大队投诉,投诉无果再申请劳动仲裁。在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能证明劳动关系的证据,比如工作证或者厂牌,工友的证
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超时劳动仲裁可以追溯几年的时间,每月加班100小时
劳动者讨薪申请仲裁,应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记入笔录,经申请人签名或者盖章确认。申请
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离职一年了关于没上保险节假日无双倍工资还能否劳动仲裁
仲裁时效为离职之日起一年以内,超过一年就不能支持仲裁请求了。
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我考上了其他地方的教师编辑,原单位不放人怎么办?
你好,向上一级教育局反映解决的
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职位补贴不发是否违法
你好,协商不成可以起诉处理
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
通过人力资源找工作还交了2万但和他们发的不符。这钱还能找回来么
给别人干活钱要不回来的办法如下: 1、协商调解; 2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申
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个体户雇佣是劳动关系吗
个人雇佣个人属于雇佣关系。雇佣关系是雇佣法律关系的简称,是以生产资料和劳动力私有为基础而形成的一种劳动关系,是指受雇人利用雇佣人提供的条件,在雇佣人的指导、监督
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移动外呼工作是否违法?
到当地劳动部门投诉或到效能办投诉
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宿迁劳动律师周岁计箅公式如何计算
由房屋土地管理部门根据市场确定
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农家乐收童工吗
对于农家乐收童工的问题,常见的处理方式有:立即停止招用童工、向劳动保障行政部门报告并接受处罚、积极整改并确保不再违法。在选择处理方式时,应优先考虑保护未成年人的
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