你好,请问一个问题。2020年5月14日入职,有入职要求。到目前为止,单位还没有签订劳动合同,也没有购买员工保险,工资也没有支付三个月。去过区保护自己的权益需要办理哪些手续和注意事项?

更新时间:2022-06-24 13:53:54
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你好,请问一个问题。2020年5月14日入职,有入职要求。到目前为止,单位还没有签订劳动合同,也没有购买员工保险,工资也没有支付三个月。去过区保护自己的权益需要办理哪些手续和注意事项?
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    入职员工签订劳动合同的注意以下事项:第
    一、用人单位与劳动者不能直接签订试用期合同,试用期应包含在劳动合同内。第
    二、试用期工资与转正后工资的法律关系。第
    三、以不符合录用条件为由解除劳动合同应限于试用期。第
    四、合同内容要全面。第
    五、合同内容要合法
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