你好，我已经离开八个月了。因为2017年工伤十级休养三个月零二十四天，公司只支付我一个半月的基本工资，其他两个月的工资、年限工资和岗位工资都没有支付，多次协商都没有支付。我可以申请双倍赔偿吗？
更新时间：2022-03-05 06:26:42
问题描述：
你好，我已经离开八个月了。因为2017年工伤十级休养三个月零二十四天，
公司只支付我一个半月的基本
工资，
其他两个月的工资、年限工资和岗位工资都没有支付，多次协商都没有支付。我可以申请双倍赔偿吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
