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干满一个多月了,公司没有签劳动合同。现在辞职,工资能要到手吗?
更新时间:2023-04-16 19:57:29
问题描述:
干满一个多月了,
公司
没有签
劳动合同
。现在辞职,
工资
能要到手吗?
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能拿到上个月的工资
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你好,协商不成可以申请劳动
仲裁
维权
2021-04-08 17:03:58
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法律分析:没签
合同
辞职
不给工资,可以先和老板协商解决,协商不成可以到
劳动监察
大队举报或申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后十五天之内到法院起诉。
2023-04-16 19:57:29
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没有签订劳动合同辞职工资怎么算?
劳动合同纠纷
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没有签劳动合同,自己离职了,一个月的工资,这个钱能要到吗
可以去当地劳动局找劳动监察大队投诉他
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没签劳动合同能辞职吗
劳动合同纠纷
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劳动合同试用期辞职给工资吗
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没有,签劳动合同,辞职了,能领到工资吗?
没签劳动合同主动辞职可以要求赔偿。可以要求单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资。 单位和员工没有签订劳动合同,员工可以申请劳动仲裁,要求单位支付未签订劳动合同期
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签订劳动合同试用期可以辞职吗
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我在健身房工作,一个多月,没签劳动合同,现在要辞职,辞职能拿到工资吗
中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付
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厂里的规章制度是提前一个月辞职,没有签劳动合同,但是不发我工资。我现在能走吗?能拿到工资吗?
用人单位与劳动者未签订劳动合同,可以要求该用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资。 《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
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工作不满一个月,没有签订劳动合同,如果辞职的话,能如数拿到工资吗?
根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条之规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”以及《中
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因为没有和老板辞职,自动离职了,还能要到工资吗?公司也没有签劳动合同
按说可以拿工资的,但是你没有做好交接,估计要有部分工资会要扣除。
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没有签劳动合同,辞职,能拿到工资吗?
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劳动合同解除的情形有哪些
劳动合同解除情形多样。协商解除需双方达成一致;单位单方解除可能因劳动者过错或不胜任工作;劳动者单方解除则需提前通知单位或因单位损害权益。具体操作需依法进行。
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