【辞职】2018员工辞职流程_员工辞职经济补偿_员工辞职申请书-找法网(Findlaw.cn)

劳动合同不到期能辞职的，只要劳动者与用人单位双方协商一致的即可解除劳动合同。辞职申请书需要写明接受辞职申请的领导人的程序，辞职的内容，辞职的... 查看详情

劳动合同不到期辞职一般不会付违约金，但是单位提供了专项培训费对劳动者进行专业技术培训，劳动合同有服务期或者竞业限制约定的，辞职应当支付违约金... 查看详情

不签劳动合同不用写辞职信。可以随时离职，并可以要求就超过一个月不足一年的所有时间部分给付双倍工资赔偿，用人单位拒绝的，可以向劳动行政部门投诉... 查看详情

未满1个月辞职怎么办 2022-11-15

辞职与辞退哪个好 2022-11-18

个人提出辞职能拿到工资吗 2022-11-18

合同签5年辞职违法吗 2022-11-15

合同签5年辞职有补偿吗 2022-11-15

怀孕期间辞职工资怎么发 2022-11-10

个人提出辞职可以索要加班费吗 2022-11-12

毕业生签劳动合同可以辞职吗 2022-11-07

未满1个月辞职有工资吗 2022-11-07

长期合同工辞职如何赔偿 2022-11-09

未满十八岁签合同为两个月只干了几天可以辞职吗 2022-11-02

什么情况下辞职需要交违约金 2022-11-02

公司没有年假离职的时候可以要补偿吗 2022-11-17

离职证明不给开，可以用假公章吗 2022-11-11

辞职申请不批,打电话去劳动局有用吗 2022-11-02

合同未到期自己辞职都有什么赔偿 2022-11-10

自动离职企业不给开离职证明怎么开 2022-11-13