单位不认为是工伤的由什么承担

更新时间:2023-11-07 11:48
单位不认为是工伤的由什么承担
刘琪
山东盛强律师事务所
刘琪
律师解答
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的,社会保险行政部门可以根据受伤害职工提供的证据或者调查取得的证据,依法作出工伤认定决定。
法律依据
《工伤保险条例》 第十九条
社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实。
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
用人单位不认为是工伤的由谁负责
用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属
用人单位不认为是工伤的承担
用人单位不认为是工伤的由用人单位承担举证责任。社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
用人单位不认为是什么承担工伤
一、用人单位不认为是工伤的由什么承担 1、用人单位不承认工伤的由用人单位承担举证责任。这里的举证责任是指在工伤认定中,用人单位与工伤职工或者亲属,对职工受到事
工伤认定不了
工伤认定不了
劳动合同纠纷
用人单位不承认是工伤的该由谁承担
工伤争议中,是由主张者对自己的主张来承担举证责任;但是如果职工或者其近亲属认为属于工伤,而用人单位不认为是工伤的,则由用人单位来承担举证的责任。<br/&
职工认为是工伤用人单位不认为是工伤由谁承担举证责任
工伤争议由谁承担举证责任:《工伤保险条例》第19条第2款的规定,职工或其直系亲属认为是工伤,而用人单位认为不是工伤的,由用人单位承担举证责任。劳动者与用人单位就
受害人认为工伤,用人单位不认为是工伤
属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决。
在哪里做务川伤残鉴定?
需要鉴定,根据结果确定
公司组织的聚餐后,骑电瓶车回去发生交通事故,非本人主要责任,可以算工伤吗
公司聚餐后发生交通事故,一般不算工伤。但如符合工伤认定条件,可申请工伤认定,具体包括:提交工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗证明等。如不符合工伤条件,可寻求民事
铜川2024工伤赔偿标准
最新工伤赔偿标准计算方法:1、一次性伤残补助金标准=本人工资×伤残等级对应的月份;2、1-6级伤残津贴=本人工资×伤残等级对应的比例;3、停工留薪期工资=原工资
工地干活脑干出血成植物人属于工伤吗
是否工伤需评估后确定。若因工作原因导致,可申请工伤认定,获得相应赔偿。若非工作原因,可寻求其他法律途径,如侵权诉讼等,来维护自身权益。
工伤鉴定结果出具后,一般需要等待多长时间方可获得赔偿金?
工伤鉴定结果出来要一年之后才能拿到赔偿金。一般从单位或个人申请之日算起,劳动部门15日内审核材料,60日内作出工伤认定,20日内送达,按规定期限的上线计算是95
本人浙江省台州市黄岩区人在自己厂里上班八级应那多少钱
工伤赔偿申请时效:职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病之日起一个月内,所在单位应当向统筹地区劳动行政部门提出工伤认定申请。
主讲律师
刘琪
刘琪
山东-济南
擅长:婚姻家庭、债权债务、合同纠纷
16
已帮助
咨询我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询