公司变相强迫员工辞职怎么解决问题

更新时间:2024-01-06 12:01
公司变相强迫员工辞职怎么解决问题
贾逍
北京懋华律师事务所
贾逍
律师解答
如果公司强迫员工辞职,根据相关的法律规定,员工可以采用与公司协商、申请调解、提起劳动仲裁等方式来维权。员工可以要求公司继续与其履行劳动合同或者依法向其支付赔偿金。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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