停薪留职是什么意思

更新时间:2023-12-27 07:08
停薪留职是什么意思
王晓冬
天津益清律师事务所
王晓冬
律师解答
停薪留职是用人单位与该职工依法签订的,约定特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份的合同。依法成立的合同,受法律保护。其内容包括:停薪留职的时间;其间的工龄计算;是否继续享受劳保福利待遇;违约责任;其他。
法律依据

《中华人民共和国民法典》第四百六十四条
合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。
婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用有关该身份关系的法律规定;没有规定的,可以根据其性质参照适用本编规定。
第四百六十五条
依法成立的合同,受法律保护。
依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外。
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停薪留职是用人单位与该职工依法签订的合同,约定特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份。合同内容包括:停薪留职的时间、其间的工龄计算、是否继续享受劳保福利待遇、违约
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