劳动合同到期员工不续签有补偿吗?

更新时间:2020-11-24 13:34
劳动合同到期员工不续签有补偿吗?
王新成
北京市盈科(兰州)律师事务所
王新成
律师解答
若用人单位提出不续签的,应该支付劳动合同到期不续签补偿金;如果劳动者在法定条件下要求续签无固定期限劳动合同,用人单位拒绝续签的,属于违法行为,应该支付劳动者经济赔偿金。若是劳动者不续签的话,除非是以用人单位提供的新的劳动合同约定的条件降低为由才有经济补偿金的,否则无经济补偿金。
法律依据

《劳动合同法》第四十六条第(五)项

除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

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