厂里面急辞快工，合同上写着扣所得工资所以50%，怎么办

更新时间：2025-04-01 10:32:04

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厂里面急辞快工，合同上写着扣所得工资所以50%，怎么办

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你好，如果认为公司规章制度违法，可以向劳动保障监察大队投诉。如需帮助可联系本律师。

2025.04.01 10:23:13

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郭进律师
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你好，随意扣薪资，可到所在的人社局投诉

2025.04.01 09:33:34

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你好，按合同约定的进行的呢

2025.04.01 10:13:32

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李翠英律师
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不要辞快工，按法律规定辞职

2025.04.01 10:22:33

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威法律师
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你好，这边入职多久了呢

2025.04.01 09:46:15

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急辞工扣50%工资不合理。依据《工资支付暂行规定》，单位不得随意克扣工资，即便有损失，扣工资也不能超20%。若被扣过多，可能影响生活及合法权益。

2025.04.01 08:30:39

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急辞被扣工资应维权。操作如下：1. 与厂方沟通，说明情况，要求合理扣款；2. 若协商无果，收集证据，向劳动监察部门投诉；3. 必要时，申请劳动仲裁，维护自身权益。

2025.04.01 08:31:46

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对急辞扣工资，可协商、投诉或仲裁。先与厂方协商，不成则向劳动监察部门投诉，或提起劳动仲裁。选择方式需根据具体情况和证据充足度决定。

2025.04.01 08:32:08

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智优律所律师
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您好，请问是工作了多久了呢

2025.04.01 10:32:04

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