这边在工厂上班。然后需要急辞。工厂根据公司规定需要扣除百分之50的工资。怎么解决

更新时间：2024-04-15 16:56:51

问题描述：

这边在工厂上班。然后需要急辞。工厂根据公司规定需要扣除百分之50的工资。怎么解决

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

刘剑锋律师
服务地区：广东-汕头 136-0984-0752

咨询我

你好，这种扣除一半工资的做法当然是违法的。劳动者如果确有必要马上辞职（指法定原因以外），可以按照法定期限辞职，在法定期限到来之前先请假。

2024.04.12 22:08:59

点赞
桦仁律所律师
服务地区：广东-汕头 138-2906-5805

咨询我

你好O，具体案件要具体分析，这边需要你详细介绍一下案情

2024.04.13 17:11:23

点赞
天习律所律师
服务地区：广东-广州 130-0209-1270

咨询我

你好，有无证据，可以起诉至法院调解

2024.04.12 22:13:50

点赞
广东天习律师
服务地区：广东-广州 400-8705-5708

咨询我

你好，这边是可以申请劳动仲裁的呢

2024.04.15 16:56:51

点赞
刘斌律师
服务地区：广东-广州 159-8914-9377

咨询我

下午好，这个情况是属于不合理的

2024.04.13 15:34:54

点赞
揭志文律师
服务地区：广东-广州 138-0294-5703

咨询我

你好，可以劳动仲裁的这个情况

2024.04.13 18:06:53

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

查看其他1位律师解答内容

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

被厂里开除了有工资么

被厂里开除了有工资么

如果在工厂上班需要离职，会扣百分之七十的工资应该怎么办

劳动者离职，老板就克扣工资的50%，那么单位老板违反劳动合同法规定，劳动者可以反映到劳动局、仲裁委员会处理，申请赔偿。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

克扣工资该怎么处理

克扣工资该怎么处理

公司拒不支付加班工资如何解决

公司拒不支付加班工资如何解决

公司每月多发了一百工资，现在要从工资里逐步扣除，这种怎么办

你好，这个怎么证明是多发的，为什么之前要多发

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司能扣员工工资吗

公司能扣员工工资吗

正式工，想急辞，公司要求扣除40％的工资，怎么办？

你好，请问当时签署的合同是怎么约定的呢？

全部9个答案 >

888 人咨询过

去咨询

正式工，想急辞，公司要求扣除40％的工资，该怎么办？

你好，上述情况，可到当地人社局投诉

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在工厂工作七天准备？但是工厂说要按紧急辞职处理，扣除500元这样合理吗？

工厂做满7天辞职有工资。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知，可以解除劳动合同。用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我所在的公司辞快工扣了超过百分之五十的工资，这个怎么解决

具体是什么情况，你在那里工作多久了

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

没有签合同，实习期不到一个月就辞职了，工资扣除了50%，说是公司规定的。怎么解决？

实习期内劳动者向用人单位讨薪可以有以下途径（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；? （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

你好，我在中介公司上班，被开除，说是公司制度要扣百分之50的工资。该怎么办

如果员工被解雇，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清员工的工资。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明。员工应当按照双方约定，办

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我去年做手工，上面的老板，不给结算工资怎么办

一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

兼职工作期间有加班两个小时但辞职结算工资用人单位说加班四个小时起才会有加班工资这个合理吗？

不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

我已经工作了十天了。如果我得不到报酬怎么办？

讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。3、有欠条的，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

企业按一个月工资，然后按1000元是合法的

你好，看具体情况

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民间欠债不还怎么起诉

民间欠债不还怎么起诉

不付工资，我该怎么办？

在试用期讨薪问题可以先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，也可以向法院起诉解决。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签订劳动合同。他们的工资就不会发给我。我现在该怎么办？

可以到当地劳动局举报的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司拖欠工资不发，强制员工离职，而且未签劳动合同

公司未签劳动合同，劳动者可以自用工之日起超过1个月不满1年内主张每月支付2倍的工资。公司拖欠工资，员工可以向劳动监察部门举报投诉，也可以向劳动仲裁委员会申请劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

兼职了一天，快结束了被投诉了，当天工资还有吗

有工资。不管劳动者实际上班时间的长短，只要是按照双方之间的约定，为所在的用人单位提供了自己的劳动，那么单位也应当按照约定，支付劳动者相应的工资报酬。如果以劳动者

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

关于公司二级建造师补偿工资协议书

5869人下载

公司工资管理制度

5869人下载

公司克扣工资仲裁申请书

5869人下载

向公司预支工资该借条

5869人下载

刚刚

张强律师

近期帮助 24918 人

夫妻离婚后男方结婚期间给别人在银行担保的钱，法院会不会执行离婚后协议房产归女方的房产（房产已经过户到

3分钟前

张凯律师

近期帮助 111 人

出轨了，想离婚还被威胁，怎么办

4分钟前

吴春年律师

近期帮助 1314 人

受贿6万主动自首积极退脏退陪3倍的金额，认罪认罚，取得受害单位谅解，还会判刑吗

30分钟前

张俊杰律师

近期帮助 121740 人

一级卡主没钱怎么办拒绝赔偿

33分钟前

于春霞律师

近期帮助 4729 人

我跟公司负责人说好了日工费，工人受伤后，公司追加我成雇佣人，公司把活交由我施工的责任，我有责任么？

48分钟前

程先涛律师

近期帮助 6415 人

起诉怎么查身份证号码地址等信息

49分钟前

张强律师

近期帮助 24918 人

签了聘用意向协议违约的话需要交付违约金吗

50分钟前

天习律所律师

近期帮助 38306 人

你好，有人短信骂我很多，并且电话打我

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟