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我在公司干满8年了,现在公司不给鉴劳动合同违法吗
更新时间:2024-08-16 12:55:45
问题描述:
我在公司干满8年了,现在公司不给鉴劳动合同违法吗
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合肥中盾所律师
服务地区:安徽-合肥
199-5658-0315
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您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益
2024.08.15 19:12:37
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许聪聪律师
服务地区:安徽-合肥
195-5659-4739
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是不给续签还是从来没签过,情况不一样。
2024.08.16 12:55:45
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阮兴军律师
服务地区:安徽-合肥
178-5510-7259
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为啥不给签劳动合同?应该签
2024.08.15 20:30:49
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劳动纠纷律师团队
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公司不签劳动合同是违法的。根据《中华人民
共和
国劳动合同法》,建立劳动关系应当订立书面劳动合同。如公司未与你签订劳动合同,你有权要求签订,并可以主张双倍工资及经济补偿。如不及时处理,可能影响你的劳动权益,如工资、社保等保障。
2024.08.15 18:15:52
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找法网咨询顾问
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公司不签劳动合同违法。处理方式:1. 与公司协商,明确提出签订劳动合同的要求;2. 若公司拒绝,可向当地劳动监察部门投诉,提交相关证据;3. 如问题仍未解决,可申请劳动仲裁,按照流程提交申请书和证据,等待仲裁机构受理。
2024.08.15 18:16:33
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平台特邀律师
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平均2分钟内
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针对公司不签劳动合同的问题,常见的处理方式有:1. 与公司协商,要求签订劳动合同;2. 向劳动监察部门投诉;3. 申请劳动仲裁。选择处理方式时,可先尝试与公司沟通,若无果则可考虑法律途径,确保自身权益不受损害。
2024.08.15 18:17:47
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公司不给劳动合同是否违法
劳动合同纠纷
195
从6月份(还没毕业)到公司上班,一直到现在都没签署劳动合同,违法吗
你好。你说的情况公司涉嫌违法
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我在公司工作了6年,前三年都没有签合同,这样违法吗
您好:公司的这种行为是违法的
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干了3年没鉴劳动合同,现在不干了可以起诉公司不签劳动合同吗
可以起诉。具体操作:1. 收集证据,如工资单、工作记录等证明劳动关系存在;2. 撰写起诉状,明确诉求和理由;3. 向法院递交起诉状,并等待法院受理;4. 参与庭
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我现在在一家公司上班已经签订了劳动合同但是这个公司发薪日是到下一个月的20号,这个公司违法吗
可以申请进行仲裁
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我不同意公司将自己调到外地的安排,现在公司要和自己解除劳动合同,这违法吗
您既然签了合同就需要同意,如果不同意公司解除劳动合同不违法。
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我是在现在公司签的劳动合同,但是在那家公司没签劳动合同,想问这俩家公司属于违法了吗
未签订劳动合同属于违反劳动法 可以申请仲裁
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在公司上班3年了,第4年公司不跟我签劳动合同
你好,前几年是否有签订劳动合同,如果已经连续两次签订劳动合同,现在应当签订无固定期限劳动合同,不签的话可以主张自第二个月起的双倍工资。
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公司干了4年没签劳动合同合法吗
**法律分析**:不合法。用人单位与劳动者建立劳务合作关系后,必须签订劳动合同。如果劳动者没有签订劳动合同,仍然在用人单位进行劳务工作的,用人单位需要支付双倍工
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