我是在厂里做暑假工，意思是想让我们暑假工提前辞职，在工期期间不让离职违法吗

更新时间：2024-07-31 01:26:01

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我是在厂里做暑假工，原本工期是到八月31号，到了工期后工价是18，不到工期是16，但是现在厂里说八月一号到九月一号直接写离职单不会给批准，意思是想让我们暑假工提前辞职，在工期期间不让离职违法吗

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工期期间不让离职违法。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者有权提前通知用人单位解除劳动合同。如厂方拒绝批准合法离职申请，可能影响你的劳动权益，建议及时向劳动局投诉。

2024.07.31 00:19:01

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针对此情况，常见的处理方式有：1.与厂方协商，要求按法律规定办理离职；2.向劳动监察部门投诉；3.寻求法律援助。选择时应考虑效率与成本，一般建议先协商，协商不成再投诉或寻求法律帮助。

2024.07.31 00:19:18

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不违法。但操作需合规：1.提交书面离职申请，确保有证据证明已提前通知；2.如厂方不批，保留证据向劳动监察部门投诉；3.如涉及经济补偿，依据劳动合同法规定计算并要求支付。

2024.07.31 00:20:33

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