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公司说我违反公司规章制度,要辞退我,还要扣我的绩效,是否可以申请劳动仲裁呢?
更新时间:2022-12-09 16:11:51
问题描述:
公司说我违反公司规章制度,要辞退我,还要扣我的绩效,但实际上我没有做任何有损公司利益,或者带来严重不利影响的事情,我是否可以申请
劳动仲裁
呢?
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12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
马恩杰律师
服务地区:江苏-苏州
152-5005-8331
咨询我
司说违反公司规章制度,要辞退,如果非法解除和劳动合同,可以劳动仲裁主张双倍赔偿金,具体来的
2022.12.09 08:55:40
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宁飞龙律师
服务地区:江苏-苏州
151-5141-8921
咨询我
你好,公司有没有说违反哪一条规章制度呢,如果没有违反公司规章制度,可以劳动仲裁。
。
2022.12.09 10:00:13
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严伟霞律师
服务地区:江苏-苏州
138-1485-9069
咨询我
你好,如果公司违法解除你的话,可以要求公司承担两倍的赔偿金。
2022.12.09 07:23:13
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胥斐律师
服务地区:江苏-苏州
177-0622-7327
咨询我
你好,如果没有实质性的问题,可以申请劳动仲裁,维护自己的权利
2022.12.09 09:44:31
点赞
朱继柱律师
服务地区:江苏-苏州
188-6091-7892
咨询我
你好,公司是以什么理由辞退?是有可能涉及违法辞退的。
2022.12.09 09:10:19
点赞
李加刚律师
服务地区:江苏-苏州
189-1263-9663
咨询我
的这个行为如果没有其他证据的话,所以违法。
2022.12.09 09:03:11
点赞
韩佩霞律师
服务地区:江苏-苏州
137-7187-2126
咨询我
您好可以申请劳动仲裁
2022.12.09 07:10:52
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1733880
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好,可以向用人单位所在地或劳动
合同履行
地(上班的地方)
劳动争议
仲裁
委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
2022.12.09 06:25:23
点赞
汤芳芳律师
服务地区:江苏-苏州
有辞退证明是可以申请劳动仲裁
2022.12.09 07:10:19
点赞
王亚敏律师
服务地区:江苏-苏州
您好,可以的,申请劳动仲裁是您的权利
2022.12.09 09:05:10
点赞
林刚律师
服务地区:江苏-苏州
你好,这边如有发书面通知是可以仲裁
2022.12.09 09:31:05
点赞
保航法务律师
服务地区:江苏-苏州
你好,你可以去劳动监察大队投诉的
2022.12.09 16:11:51
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