你好！请问五十二岁女员工被无故辞退是否有赔偿？

更新时间：2022-09-03 16:26:40

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你好！请问五十二岁女员工被无故辞退是否有赔偿？

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一般是没有的，女工人退休年龄为50岁，退休后继续工作的不成立劳动关系，只是劳务关系。

2022.08.30 15:28:06

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甄香联律师
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您好，按照法律规定您已经满了50岁了，达到法定退休年龄，公司可以辞退并无补偿金。

2022.08.30 14:39:44

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孟翔律师
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你好！达到法定退休年龄，劳动合同终止，用人单位无需支付经济补偿。

2022.08.30 12:44:54

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刘斌律师
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你好！已达到退休年龄是没有经济补偿的。

2022.08.30 16:08:28

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广东觉晓律所律师
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根据劳动法规定公司单方面解聘需要补偿

2022.08.30 13:49:28

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吴雁萍律师
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公司辞退员工，需支付辞退员工赔偿

2022.08.30 13:21:35

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唐程义律师
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你好，根据你的描述已经退休了吗

2022.08.30 12:27:36

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肖平律师
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超过法定退休年龄，没有补偿

2022.08.30 12:25:29

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广东凡天律所律师
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这边是可以申请到赔偿金的

2022.08.31 10:16:38

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员工被无故辞退的，应该获得赔偿。若未获得赔偿，可以向劳动监察部门投诉。

2022.08.30 12:12:02

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杨丹律师
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首先是否到了退休年龄。如果没有还是可以要赔偿的。

2022.08.30 13:58:53

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梁兴强律师
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为什么会被无故辞退呢需要看具体情况

2022.09.03 16:26:40

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