老板说压一个月工资半年后辞职才给那一个月工资我没做满半年辞职可以拿那一个月工作嘛

更新时间:2022-12-18 07:02:18
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    压一个月工资,辞职时能拿到。用人单位应当在与劳动者约定的日期支付劳动报酬,不得无故拖欠工资。用人单位需要在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2022.12.18 07:02:18
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提前一个月辞职工资,老板压了我一个月工资,然后我要辞职,老板说辞职都是提前一个月,然后不发工资给我让
用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。如何申请劳动仲裁: 1. 去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争
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说做满一年才发那一个月的的工资请问想辞工可以得到那一个月的工资吗
按照国家劳动合同法规定公司应该给你满一个月的工资补偿,因为你跟公司之间无论是长期还是临时工,形成了事实上的劳动关系,形成事实劳动关系以后工作满六个月不足一年的按
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辞职了,老板压一个月工资在给
你好,可以申请劳动仲裁要求支付
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别人老板一开始说没坐满一年压一个月工资变成了我没坐满一年辞职扣一个月工资
您好,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间,我建议您聘请相关专业
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如果辞职压一个月工资给不给
个人意见,仅供参考。当然给。
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员工辞职要扣半个月工资?
员工辞职要扣半个月工资?
员工权益常识 40467
公司压一个月工资 辞职了 还不结清工资 一个月之后
你好,向劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。
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上班满一个月后辞职,要等一个月后才拿工资
可要求双倍工资,尽快与律师联系
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