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我现在公司加班是双休单位，长达一年周六集体上班，不给加班费，，也没有调休
更新时间：2021-03-24 18:20:46
问题描述：
我现在公司加班是双休单位，长达一年周六集体上班，不给加班费，，晚上也经常加班加点。也没有调休
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
席芳平律师
服务地区：山东-烟台
189-5355-7880
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这种情况周六加班不能安排调休的应当支付 200%加班费，工作日延时加班的应当支付150%的加班费。协商不成的可以申请劳动仲裁，要求支付加班费及经济补偿金。
2021.03.23 09:15:30
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公司可以把奖金算成加班费吗？
2021.04.12 09:07:42
范海华律师
服务地区：山东-烟台
155-5353-9492
咨询我
你好，可以委托律师进行起诉要求支付加班费。
2021.03.24 18:20:46
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周末公司安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。用人单位不发放加班费的，劳动者先与公司进行协商，协商不成功的可以向
劳动监察
大队投诉或者申请
劳动仲裁
。
2021.03.22 11:41:36
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周末加班不给加班费怎么办
讨薪
9170
周末加班不加班工资，周六周日不休班全天加班，节假日也不放假正常上班可以起诉公司吗
根据你的描述，建议收集并保留相关加班的证据，向单位主张支付加班费，单位明确拒绝的，可以向单位所在地劳动人事仲裁机构申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
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节假日加班不给加班费调休可以吗
讨薪
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周末加班不加班工资，没有工资，而且加班时间比较长，星期一到星期五加班也是没加班费，就是免费加班，这样
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度（1995年国务院将每周不超过44小时修改为每周不超过40小时）。”注意，这里
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周末、节假日加班，加班费怎么算？
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加班费补休的法律规定包括以下几点： 1. 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。 2. 用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向
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国庆加班，补休还是付加班费？
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晚上加班的加班工资，我老公在一家公司上班。每天加班到十一点甚至凌晨。而加班工资也没有。节假日更加没有
可以要求单位支付加班工资
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周末加班不加班工资，我从中介进厂上班，工资说的17块钱一小时，每天上班的工时不一样，周六周日有时候也
采于采用计时工作制一般不超过八小时，超过八小时的应该要支付加班费。
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周末加班算加班吗？
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周末加班不加班工资，公司总是让加班，周末休一天
用人单位不依法支付加班费的，根据《劳动法》， 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长工作时
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周末加班不加班工资，请问私人企业叫工人星期天加班，但不打考勤，平时天天加班，也没加班费合理吗
1. 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 2. 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法规定的工时制度合理
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加班了，为啥没有加班费？
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公司周六加班，没有加班费，说是调休也不执行
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我跟公司签订了三年的合同，公司要求加班，没有加班工资，也没有调休，公司要求我星期六，星期天加班
您好，协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。如需帮助，请致电。
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我们公司经常加班，节假日上班也没有加班公司，加班的天数，调休
可以，你们公司已经违反了劳动法
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