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跟公司签订了三年的劳动合同,试用期三个月,已经过了三个月的时间,没有提前通知被裁员,被裁员有没有赔偿
更新时间:2019-07-08 15:39:26
问题描述:
您好,跟公司签订了三年的劳动合同,试用期三个月,已经过了三个月的时间,公司没有给纸质的正式转正文件,没有提前通知被裁员,被裁员有没有赔偿
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3位律师解答
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顾倩律师
服务地区:北京-北京
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您好,如果公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
2019.07.05 14:53:24
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尚冰冰律师
服务地区:辽宁-锦州
156-4068-6444
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如果公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
2019.07.08 15:39:26
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苏荣杰律师
服务地区:北京-北京
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
2019.07.05 16:52:31
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及时维权可同本律师联系
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