试用期过了三天,没有签订劳动合同,现在想辞职的话,需要提前一个月吗,可以拿到应有的工资吗?

更新时间:2019-02-24 08:50:57
问题描述:
应聘了一家服装导购,试用期过了三天,现在已经正式工作两天,没有签订劳动合同,现在想辞职的话,需要提前一个月吗,如果立即辞职走人的话,可以拿到应有的工资吗?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    可以申请劳动仲裁要求工资...
    2019.02.24 08:50:57
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试用期为两个月,现在工作两个月零三天,没有人通知正式工作,也没有签订正式合同,想辞职,需要提前一个月
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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我和公司约定试用期三个月没有签订合同,是记录。已经工作了12天了。想辞职,需要提前几天吗?工资怎么算
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