暑假工辞职工资怎么办

更新时间:2018-07-29 22:59:43
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打暑假工没有签订合同 ,没干满一个月因事不干了,老板说不干满一个月不发工资怎么办
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    协商不成,可以向当地劳动部门反映解决
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到当地劳动监察投诉。。。。
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暑假工辞职,签了协议,要到时间才能走人,不然要扣30%的工资,工资能全额发放吗?那协议有效吗
你好,这样的协议是违反劳动合同法相关规定的,你可以向劳动仲裁主张权利. 如果满意请采纳
全部2个答案 >
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