辞职一个多月以后自离,但是经理说没有工资,这样是不是算克扣工资违法呢

更新时间:2018-01-16 10:09:12
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辞职一个多月以后自离,但是经理说没有工资,这样是不是算克扣工资违法呢
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  • 李翠英律师
    服务地区:广东-东莞 134-3303-1325
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    协商不成的,到当地劳动部门投诉。
    2018.01.16 10:09:12
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当时没有签合同,也没有考勤,辞职之后老板拖欠一部分的工资,拖欠了一个多月了,这个请假扣钱是怎么算的
这个具体要看公司的规章制度和你们劳动合同中关于工时制度和请假制度的约定,具体情况建议您来电咨询。
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合同到期用打辞职报告吗? 压一个月的工资 这样算是辞职还是自离 因为我们自离不给压的工资
合同到期,一般来说劳动关系已经终止。可以要求单位支付剩余工资。
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辞职以后以前的公司不发我一个半月的工资
拖欠或扣发工资违法,员工可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。 建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,
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关于辞职经理克扣工资
公司不给的话,在你办完手续后一年内可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
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