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临时工在单位工作两年,没签订合同,没缴纳社保,现在他要离职,公司要给他赔偿吗?
更新时间:2017-05-08 07:21:51
问题描述:
临时工在单位工作两年,没签订合同,没缴纳社保,现在他要离职,公司要给他赔偿吗?
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13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱瑞雷律师
服务地区:北京-北京
您好,目前,法律中无临时工这个概念,只要是全日制用工,那么用人单位就应该为劳动者缴纳各项社会保险。如果是非全日制用工,比如每周工作不到24小时,每天不超过4小时的,可以不缴纳社会保险。如对方申请劳动仲裁则用人单位可能需要为其补缴社保。
2017.05.05 16:37:56
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田洪山律师
服务地区:北京-北京
136-2130-4895
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你好,具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议,可以申请劳动仲裁或者到劳动监察投诉举报。可以委托律师代理。具体可以电话联系。
2017.05.05 09:44:45
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顾倩律师
服务地区:北京-北京
186-1120-1551
咨询我
您好,原则上无故辞退,要支付离职经济补偿金。如果有争议,建议委托律师介入处理。
2017.05.05 09:46:51
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徐卫东律师
服务地区:北京-北京
187-0156-9937
咨询我
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
2017.05.05 09:57:38
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刘哲律师
服务地区:辽宁-锦州
188-4168-7472
咨询我
你在什么企业,干什么工作?...
2017.05.06 21:15:39
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宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
咨询我
你好,一般是需要赔偿的
2017.05.05 10:03:19
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1543021
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
您好,干什么工作?
2017.05.05 10:00:02
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一法律所律师
服务地区:北京-北京
你在什么企业,干什么工作?
2017.05.05 09:43:01
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刘洪伟律师
服务地区:北京-北京
没前劳动合同需要赔偿第一年的双倍工资,如有疑问可以来电咨询
2017.05.05 09:50:50
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李建成律师
服务地区:北京-北京
可以人社局投诉
2017.05.05 10:01:29
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李小慧律师
服务地区:北京-北京
建议还是协商解决,如果没有协议的话可以不给付赔偿
2017.05.05 17:20:06
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任英男律师
服务地区:北京-北京
您好!法律规定临时工最长工期6个月,仍要续用的需要与其签订劳动合同,现在他自己提出离职,不需要支付经济补偿金,但按法律规定没签订合同,没缴纳社保的,支付双倍的工资、需要补缴社保。
2017.05.05 17:34:21
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许江博律师
服务地区:北京-北京
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决的!
2017.05.08 07:21:51
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