试用期，过去一个半月了，公司还没有跟我签订劳动合同。
更新时间：2016-02-21 21:46:15
问题描述：
试用期，过去一个半月了，公司还没有跟我签订劳动合同。上个月6号开始上班，缺勤的日工资按自然日算？
合理吗？劳动法规定试用期是按自然日还是实际工作日算工资？还是可由企业自己确定？那条法规有规定这些信息？
不是一进公司就要签订劳动合共和工作交接的吗？我现在都还没有？虽然是小公司，但感觉很奇怪，无法保障自己的权利。也许他们不想雇佣我了吧，哈哈
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