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苏州劳动合同纠纷
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工作四个月老板没有和我签劳动合同交了社保,现在要辞退我
更新时间:2015-11-26 10:01:23
问题描述:
工作了4个月,老板一直没有提签合同的事,中途我也说过,人家都一口敷衍了。现在生意不好了,老板就让我走人。我能到劳动局去检举她吗。要求赔偿双倍工资成立吗,需要哪些证据。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
严飞律师
服务地区:江苏-苏州
139-6251-6989
咨询我
你好,可以委托律师申请劳动仲裁。平时工资是现金发放的吗?
2015.11.26 10:01:23
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朱庆帅律师
服务地区:江苏-苏州
189-1545-8086
咨询我
可以要求赔偿违法开除赔偿金,双倍工资如果交社保一般不支持
2015.10.20 10:09:03
点赞
就是说他给我交了社保就不能形成要求她支付我双倍工资吗?要求赔偿违法开除赔偿金怎么计算。劳动局会管吗
2015.10.20 10:11:05
李加刚律师
服务地区:江苏-苏州
189-1263-9663
咨询我
可以的。找同事帮忙证明
2015.10.20 14:07:46
点赞
劳动纠纷律师团队
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已帮助
1873618
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
你好,可以要求支付双倍工资,需要证明存在劳动关系
2015.10.20 11:50:17
点赞
吴栋梁律师
服务地区:江苏-苏州
你可要求老板支付双倍工资的
2015.10.20 10:14:39
点赞
要求双倍工资是指工作的这几个月期间吗
2015.10.20 10:15:44
吴芳芳律师
服务地区:江苏-苏州
搜集事实劳动关系的证据,申请劳动仲裁。
2015.10.21 12:51:13
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