在公司工作未满一年,没有签劳动合同,证据只有名片,被辞退前已拖欠两个月工资,辞退至今已经拖欠6个月讨

更新时间:2015-07-28 16:23:49
问题描述:
在公司工作未满一年,没有签劳动合同,证据只有名片,被辞退前已拖欠两个月工资,辞退至今已经拖欠6个月讨薪无果,都说过段时间,应该怎么办?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 糜欢欢律师
    服务地区:湖南-长沙
    申请劳动仲裁解决。有其他证据证明存在劳动关系亦可。
    2015.07.28 16:23:49
    点赞
    可只有名片,其他什么都没有公司账上一直没有钱,他以没钱拒绝怎么办
    2015.07.28 16:31:37
  • 都燕果律师
    服务地区:四川-成都 139-8061-6860
    咨询我
    你好,应当申请劳动仲裁解决,要求支付拖欠的工资
    2015.07.28 15:47:13
    点赞
    公司以没钱拒绝呢?公司账上一直都没钱
    2015.07.28 16:30:21
    你好,可以通过律师调查公司的财产。公司肯定有钱
    2015.07.29 15:10:58
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公司连续3个月没发放工资(已过试用期,有签订合同),本人提出辞职,解除劳动合同。那么公司拖欠的
你可申请劳动仲裁,请求解除劳动关系,支付经济补偿!你就拖欠工资,可向法院申请工资支付令!
全部1个答案 >
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分公司要裁员 可能面临辞退,这样有赔偿吗?公司目前拖欠社保2年,工资拖欠近5个月,如果公司辞退我
你好,你们签订的合同是怎么约定的?公司有没有给你提出解决方案?你可以一对一或者电话咨询,我们了解详情后,为你提供更好的专业解答。
全部3个答案 >
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我和公司签立的正式的劳动合同,已经干了一年1个月,现在公司无理由辞退,并且每个月都拖欠工资不发,我现
你好,无理由辞退的,可以要求支付赔偿金。 同时向劳动监察大队反映拖欠工资的问题,
全部5个答案 >
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公司拖欠半年工资,工作3年被强行辞退,无劳动合同
可以委托律师申请仲裁主张相关法定待遇。
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公司辞退,两个月了一直没发拖欠的工资
你好:协商解决,协商不成,可以申请劳动仲裁。
全部8个答案 >
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