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劳动者提前离职，但已按照公司规定交接完工作，用人单位还是不予解除劳动合同，用人单位和人力资源那边的关
更新时间：2013-05-23 10:50:48
问题描述：
劳动者提前离职，但已按照公司规定交接完工作，用人单位还是不予解除劳动合同，用人单位和人力资源那边的关系很好，并说出：我就是耗着你，你想采取什么措施随便，请问该怎么办？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
李瑞庆律师
服务地区：山东-青岛
可以到劳动仲裁申请裁决也可以到劳动监察投诉处理
2013.05.22 12:56:55
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1516729
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
可以劳动仲裁，委托律师
2013.05.22 14:43:15
点赞
王兵律师
服务地区：山东-青岛
投诉吧
2013.05.22 13:22:01
点赞
王涛律师
服务地区：山东-青岛
申请仲裁，并提出要求公司承担赔偿
2013.05.22 17:34:30
点赞
李春珍律师
服务地区：山东-青岛
向劳动监察投诉。
2013.05.23 10:50:48
点赞
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