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劳动者提前离职，但已按照公司规定交接完工作，用人单位还是不予解除劳动合同，用人单位和人力资源那边的关
更新时间：2013-05-23 13:20:28
问题描述：
劳动者提前离职，但已按照公司规定交接完工作，用人单位还是不予解除劳动合同，用人单位和人力资源那边的关系很好，并说出：我就是耗着你，你想采取什么措施随便，请问该怎么办？
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
王守林律师
服务地区：广东-惠州
1，按照劳动合同的约定办理；2，提前一个月递交辞职书，公司受理后，就符合法律规定的辞职条件；3，可以申请仲裁解决。
2013.05.22 10:31:18
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劳动仲裁。
2013.05.22 14:43:36
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刘青律师
服务地区：山东-青岛
告诉单位不解除合同单位应继续支付工资，愿意就耗着，大不了提起仲裁
2013.05.22 21:47:11
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王兵律师
服务地区：山东-青岛
去劳动局投诉或仲裁吧
2013.05.23 13:20:28
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