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公司无故开除员工

更新时间：2011-10-01 23:51:02
问题描述：
我有一个朋友，今年6月开始在公司上班，有签合同，但是到现在没有给她买社保，今天无故开除她，想请问如果这样无故开除员工我们要怎么样来保护我们的合法权利
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 李仕强律师
    李仕强律师
    服务地区：四川-成都
    据你所讲，协商不好可以申请劳动仲裁，要求支付双倍工资及补买社保等。如需帮助，欢迎随时来电免费咨询、预约。
    2011.10.01 10:04:23
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  • 都燕果律师
    都燕果律师
    服务地区：四川-成都 139-8061-6860
    咨询我
    可以申请仲裁。
    2011.10.01 23:51:02
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1891283 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    无故解除劳动关系的，可以主张经济赔偿金、补交社保等
    2011.10.01 13:26:10
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  • 李仕强律师
    李仕强律师
    服务地区：四川-成都
    据你所讲，可以要求补买社保。如需帮助，欢迎随时来电免费咨询、预约。
    2011.10.01 00:09:08
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  • 喻远军律师
    喻远军律师
    服务地区：四川-成都
    可以申请进行仲裁
    2011.10.01 16:41:56
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  • 王文建律师
    王文建律师
    服务地区：四川-成都
    可以申请劳动仲裁
    2011.10.01 18:32:02
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公司无故辞退员工
您好：根据您所反映的情况来看，法律关系不是很清楚，也比较复杂。为了能更好的提供高质的法律服务、保证服务质量，建议电话咨询。谢谢！
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888 人咨询过
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公司无故辞退员工
需要赔偿你经济补偿金与赔偿金。如果我的回答对你有所帮助，盼你采纳为最佳答案！
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