关于竞业限制补偿的问题
更新时间：2011-09-20 11:45:03
问题描述：
最近单位要求我们签署保密协议，但是协议里面没有提及竞业补偿。只提到了违约需要支付违约金（没有规定数额）。
公司的理由是：1.在本公司员工学到了原来不会的东西，两年后的就业范围更广了，所以没必要支付竞业禁止补偿款
2,.保守公司秘密是员工的义务，竞业限制对员工没有任何损失。公司没有必要再额外的支付补偿金。我想请问：1.领导的理由能站住脚么？？
2.如果沟通无果，我改如何维权？？
3.竞业限制补偿金额有没有标准或者惯例，有没有法律条文可以引用？？
4.违约金最多能约定多少？？或者竞业限制补偿的多少倍？？
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