当工地工人受伤时，首先应由建筑工人所在单位承担赔偿责任，这种情况通常被认定为工伤。
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条的规定，雇主在雇员从事雇佣活动中遭受人身损害时，应当承担赔偿责任。
这意味着，如果工人在工地上受伤，其所在单位应当首先承担起赔偿责任。
在实际案例中，事故责任方的确定往往存在争议。
以周某在A建筑公司工地受伤为例，A建筑公司认为周某违规操作，且与其不存在劳动合同关系，因此不应由其承担责任。而B设备公司则认为周某受伤与其无关，只负责提供塔吊设备。
此外，周某的劳动关系归属也成为争议的焦点。这些争议使得事故责任方的确定变得复杂。
在裁决责任时，法院会综合考虑各方因素。
1.法院会审查事故发生的具体情况，包括事故原因、责任方的行为等。
2.法院会考虑相关法律法规的规定，如《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等。
3.法院会根据事实情况和法律规定，综合判断各责任方的责任比例。
以上是关于工地工人受伤谁负责、事故责任方争议以及法院如何裁决责任的详细分析。希望这些信息能够帮助读者更好地了解相关法律规定和司法实践，为处理类似案件提供参考。
同时，我们也提醒广大读者，在面临法律问题时，应及时寻求专业法律帮助，确保自身权益得到保障。
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