离职社保公司什么时候停

更新时间:2022-03-09 16:18 找法网官方整理
导读:
为员工缴纳相应的社会保险是用人单位的义务,劳动保险还包括失业保险、职工生育保险等,如果员工离职需要对社保进行停止缴纳的,那么离职社保公司什么时候停?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,找法网小编整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。
一、

离职社保公司什么时候停

  社保是离职的次月停保的,社保一个月交一次,离职后原单位一般会停止下次缴费。

  看当地的社保机构的缴费申报期和缴费时间

  (一)如10月份上了两天班离职,具体停保日期以开具的《解除和终止劳动关系通知书》的日期为准。

  (二)解除日期在10月31日前的,社保可缴至10月底(社保时间),11月份(社保时间)全部报停。解除日期在11月份的,社保须缴至11月底(社保时间),12月(社保时间)报停。

  (三)一般劳动者离职的当月用人单位就给劳动者停交社保了,社保不影响劳动者进别的公司,进了新公司办理社保转移就行了。

  注:“社保时间”有些地区的养老失业是当月缴上月的,医疗、工伤、生育是当月缴当月的。

离职社保

二、

辞职后个人社保怎么转移

  离职后社保转移的具体流程为:

  第一,参保人员在新就业地按规定建立社保关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出社保关系转移接续的书面申请。

  第二,新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原社保关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。

  第三,原社保关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。

  第四,新参保地社保经办机构在收到参保人员原社保关系所在地社保经办机构转移的社保关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

三、

社保离职证明范本

  原我单位职工×××与我单位签署的劳动合同现已履行完毕,该职工因个人发展原因,已于××年××月××日从我单位离职。

  经审核,该职工在我单位任职期间的工资奖金等财务清算工作已结清,岗位交接工作已完成,双方无经济、业务纠纷。

  特此证明。

  ×××有限责任公司(公章)

  ××年××月××日

  以上就是找法网小编为您整理的最新离职社保公司什么时候停的相关内容。综上,离职社保公司什么时候停为用人单位将会在十五个工作日内停止缴纳。如果您还有其他的法律问题,欢迎咨询我们的找法网律师,我们将竭诚为您服务。

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